Mijn salesmensen presteren te weinig.




Uw situatie
Het gevoel dat er meer resultaten van je salesmedewerkers verwacht mogen worden leeft bij u al een tijdje. Teveel op kantoor, te weinig bij klanten en de offertepipeline houdt ook niet over. Als je zelf meer tijd had, zou je het liever zelf doen. Deze situatie komt vaak voor. Hoe krijg je meer grip op je medewerkers en hun salesresultaten? Betere prestaties leiden immers tot meer klanten en een verbetering van de winstgevendheid.     

Basiscondities
Om deze verandering succesvol door te maken is het noodzakelijk om zowel naar de individuele kwaliteiten van uw medewerkers te kijken als te begrijpen hoe uw salesprocessen functioneren.

Onze aanpak
We interviewen uw salesmedewerkers en doen onderzoek naar de inrichting van de salesprocessen en de bijbehorende aansturing. Met deze inzichten bepalen we met u de route voor verbetering van de verkoopresultaten voor de korte en de lange termijn.